Head of People France / Directeur RH (H/F)
AUTO1 Group
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AUTO1 Group est le leader européen de l'achat et la revente de véhicules d'occasion.
En tant qu'entreprise technologique dynamique, nous révolutionnons l'industrie de l'automobile avec nos marques Vendezvotrevoiture.fr, AUTO1.com et Autohero. Notre solide équipe de 6000 collaborateurs se consacre à rendre le commerce et le transport de véhicules aussi rapide et simple que possible pour nos clients.
Développez-vous personnellement et façonnez l'avenir du commerce automobile avec nous !
Notre département People est un partenaire majeur pour les différents départements de la Société et agit en tant que consultant et prestataire de services.
Nous recherchons un(e) Head of People pour gérer l’ensemble de l’activité RH pour nos 3 marques commerciales en France comprenant environ 800 collaborateurs.
Vos missions :
Rattaché(e) au VP d’AUTO1 Group France, vous serez responsable du développement et de l'exécution des stratégies Ressources Humaines pour la France sur un périmètre de plus de 800 collaborateurs avec une équipe pluridisciplinaire RH composée de plus de 20 personnes.
Les principales missions associées seront les suivantes :
- Manager et accompagner l’équipe People France (+ de 20 collaborateurs) ;
- Conseiller le management sur la meilleure structure organisationnelle et offrir un support proactif pour accompagner les transformations ou les changements organisationnels stratégiques ;
- Assurer le déploiement des processus RH clés telles que la planification des effectifs, la mobilité interne, la gestion de la performance et la revue des rémunérations en lien avec la Holding ;
- Gestion RH multi-sites comprenant un réseau de plus de 80 agences, des centres de reconditionnement de véhicules d’occasion et des hubs logistiques sur toute la France ;
- Gestion des relations sociales sur 2 entités juridiques avec la Présidence des CSE et la prise en charge des négociations avec le syndicats représentatifs;
- Pilotage de la gestion administrative RH et paie des collaborateurs France
- Accompagnement des Directeurs sur l’ensemble des sujets RH : mobilité, promotion des collaborateurs, formation, optimisation des conditions de travail et dossiers disciplinaires ;
- En lien avec la Responsable recrutement, assurer une politique de recrutement efficiente (délais, qualité et coût) avec plus de 200 recrutements gérés en interne chaque année ;
- S’assurer d’une expérience salarié optimale de son intégration, à sa sortie de la Société ;
- En lien avec la Holding développement et optimisation de l'utilisation de notre nouvel SIRH Groupe (Workday) ;
- Reporting auprès du VP France et de la DRH Groupe.
Votre profil :
- Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en Ressources Humaines (Master ou diplômé(e) d’école de commerce) ;
- Vous avez une première expérience professionnelle significative dans la gestion transverse des ressources humaines, de préférence dans des secteur Tech, industriel ou automobile ;
- Vous avez une première expérience concluante dans la gestion des relations sociales en lien avec des organisations syndicales ;
- Vous avez le sens des responsabilités et agissez de façon proactive ;
- Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel ;
- Vous appréciez la collaboration en transverse et votre sens du client développé vous permet d’assurer un haut niveau de qualité dans votre travail ;
- Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique, dont Excel, environnement Google Workspace pour établir des reportings régulier ;
- Vous avez un bon niveau d’anglais pour assurer des échanges réguliers avec la Holding (Allemagne);